Potenziale freisetzen.

Kupfer verbindet die Welt - in Technologien wie der E-Mobilität, der Energie- und Datenübertragung, der Kälte- und Klimatechnik, der Digitalisierung, dem Internet of Things. Überrasche uns durch dein frisches Denken mit neuen Impulsen und gestalte die Welt von morgen. Entdecke dabei zahlreiche Möglichkeiten, deine Potenziale freizusetzen.

Wieland steht für Vielfalt und Chancengleichtheit - aus diesem Grund freuen wir uns auf individuelle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, Religion sowie ethnischer und sozialer Herkunft.    

Elektriker / Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) im Walzbereich

Deine Zukunft

• Verantwortung: Du bist verantwortlich für die Wartung, Instandsetzung, Reparatur und Optimierung von Maschinen und Anlagen im Walzbereich. Ein bedeutender Teil deiner Tätigkeit besteht dahin, Fehlerquellen zu identifizieren, Ursachen zu beheben und nachhaltige Lösungen zu finden.
• Kompetenz: Du übernimmst Änderungen an elektrischen Schaltplänen und Anpassungen an SPS-Programmen.
• Praxis: Du setzt Verbesserungen an unseren Anlagen um und überprüfst unsere Anlagen auf korrekte Funktion.

Dein Potenzial

• Qualifikation: Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d), Elektroniker für Automatisierungstechnik (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Bewerbungen von Berufseinsteigern:innen sind gewünscht.
• Berufserfahrung: Du bringst idealerweise Erfahrungen in der Instandhaltung mit. 
• Know-how: Du verfügst über erste Kenntnisse in SPS (Siemens S7-300/400, S7-1500) und Grundkenntnisse in der Regelungs- und Antriebstechnik
• Flexibilität: Du bringst die Bereitschaft zur Arbeit in 3-Schicht, Tagschicht sowie Wochenendarbeit mit. 
• Soft Skills: Teamfähigkeit sowie eine selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise runden dein Profil ab. Du wärst Teil eines dynamischen und motivierten Teams mit 25 Kollegen:innen an deiner Seite. 

Deine Vorteile

• Besser verdienen: Bezahlung nach Tarif mit zusätzlicher ergebnisorientierter Komponente sowie entsprechenden Schichtzulagen.
• Optimale Planbarkeit: Durch einen strukturierten Schichtplan weist du genau, wann du arbeitest. Du hast 30 Urlaubstage im Jahr sowie verschiedene Zeitkonten. 
• Sicherheit genießen: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem internationalen Arbeitgeber mit 200-jähriger Erfolgsgeschichte.
• Gut versorgt sein: Mit umfangreichen Sozialleistungen wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Angebote für deine Gesundheit, Kinderbetreuung, Betriebsrestaurant.

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